Contact
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28 place St Marc 
76000 Rouen
Tél : 02 35 70 05 05
Fax : 02 32 10 25 00
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Autre financement
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LE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION

    Le contrat de professionnalisation est réservé aux formations en alternance. C'est un contrat de type particulier et peut prendre la forme d'un CDD ou d'une période de professionnalisation dans le cadre d'un CDI. 
    Le contrat prévoit l'alternance de formation théorique en centre et l'application en entreprise. 
    Le contrat est signé pour une période de 6 à 12 mois correspondant à la formation, et peut être prolongé jusqu'à 24 mois dans certains cas par accords des branches professionnelles.

Les signataires du contrat :

  • Le bénéficiaire : deux types de bénéficiaires
    - Les jeunes de 16 à 25 ans révolus pour compléter leur formation ;
    - Les demandeurs d'emplois de 26 ans et plus.
  • L'entreprise, tous les employeurs sauf :
    - L'Etat ;
    - Les établissements publics non assujettis aux financements des formation en alternance ;
    - Les collectivités territoriales.

    ► Si vous êtes candidat et que vous recherchez une entreprise d'accueil ou si vous êtes recruteur et que vous recherchez des candidats, n'hésitez pas à contacter nos conseillers en formation au 02 35 70 05 05.
La rémunération
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Age

% SMIC / M.C.*

Non titulaire d'un diplôme professionnel

16 - 20 ans

55%

21 - 25 ans

70%

Titulaire d'un diplôme professionnel

16 - 20 ans

65%

21 - 25 ans

80%

* Minimum Conventionnel
Nos apports
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Le partenariat que Form'avenir noue avec ses entreprises est actif à toutes les étapes : du traitement des besoins jusqu'à la fin du contrat, nous nous efforçons de répondre à votre demande.

Form'avenir vous apporte une assistance administrative complète pour la réalisation du contrat. Nous vous aidons au mieux dans votre recrutement et la gestion du profil de votre futur salarié.

Une fois le contrat en place, Form'avenir gère le suivi en entreprise du jeune et de vos besoins.
La formation en alternance
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La formation est obligatoire. L'employeur s'engage à assurer à l'étudiant bénéficiaire du contrat, une formation et un emploi permettant d'acquérir une qualification professionnelle en relation avec les objectifs de son cursus.
Le statut du titulaire du contrat
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L'alternant a un statut de salarié et bénéficie des mêmes droits que les autres salariés de l'entreprise :

          - La durée du travail ;
          - Les congés payés ;
          - La protection sociale.

La durée de travail inclue le temps passé en et ne peut excéder la durée hebdoadaire de travail pratiquée dans l'entreprise.

 
 
Le financement
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La formation en alternance, les actions d'évaluation, d'accompagnement et de formation sont prise en charge totalement ou en partie par les Organismes Paritaires Collecteurs Agréés (OPCA), eux mêmes financés par la contribution de 0,5 % des entreprises (0,15 % pour les moins de 10 salariés).
 


 
samedi 5 juillet 2008 Copyright 2007 Formavenir