Master Européen Management et Stratégie d'Entreprise

Le Master Européen est un diplôme européen délivré par la Fédération Européenne des Écoles. Il a pour but de développer les capacités de chaque étudiant à élaborer des stratégies en adaptant une démarche à une situation réelle d’entreprise. Ce Master Européen prépare les étudiants au Management et à la Stratégie d’Entreprise dans de nombreux domaines (RH, Gestion, Marketing, «Business to Business», Environnement international) et dans les secteurs variés, des moyennes aux grandes organisations.

Cette formation est ouverte aux étudiants titulaires d’un Bac+3 validé (180 crédits ects obligatoires) en cohérence avec la spécialité. La formation dispensée au titre de la préparation du Master Européen Management et Stratégie d'entreprise est organisée en un cycle d'étude d'une durée de 2 ans. L'admission en Master Européen 2ème année peut éventuellement être étudiée en fonction du diplôme obtenu.

Les enseignements de première année portent tout d’abord sur les entreprises, la concurrence et l’Europe. L’étudiant appréhendera l’activité économique en fonction du droit européen des affaires, le marché intérieur et ses relations avec les entreprises ou encore l’étude du marché selon la législation communautaire. Ensuite, l’apprentissage d’une langue vivante a pour objectif de permettre la production de descriptions détaillées, l’expression sur des sujets généraux, la rédaction d’essai ou encore d’un rapport argumenté.




Programme de formation et
Référentiel d'examen de 1ère année

L'acquisition des connaissances de première année permet d'aborder en deuxième année la stratégie d'entreprise. L’argumentation, le développement d’un point de vue ou encore l’utilisation des techniques de négociation seront mises en avant. La stratégie d’entreprise concerne l’étude du contexte de l’environnement managérial, des ressources humaines, du marketing amont et aval ainsi que l’analyse et la gestion financières et les statistiques. La thèse professionnelle est validée par le contrôle des savoir, des savoir-faire que le candidat a su mettre en oeuvre dans le cadre d’un projet de développement réalisé au cours d’un stage professionnel d’au moins trois mois.
L’apprentissage d’une langue vivante étrangère a ici pour objectif de permettre la compréhension d’une discussion spécialisée dans le domaine professionnel.

 Programme de formation et
Référentiel d'examen de 2ème année

 

Dans le cadre d'une formation en alternance (contrat de professionnalisation), les cours s'organisent à raison de 2 jours par semaine, le reste du temps étant consacré au travail en entreprise. En formation initiale, une période de stage de 3 mois permet d’appréhender la réalité du terrain.

Témoignage

" Etant déjà titulaire d'un Master Européen option Ressources Humaines, j'ai choisi d'intégrer le Master Européen en Management et Stratégie d'entreprise chez Formavenir, afin d'élargir mes domaines de compétences, de prendre de l'assurance et ainsi d'acquérir une nouvelle expérience professionnelle. L'effectif réduit de la classe permet un meilleur apprentissage, une bonne ambiance et une relation de proximité avec nos formateurs. Cette formation m'a été bénéfique car elle m'a permis de m'enrichir personnellement et professionnellement."

Alexis MANSO,
promotion 2009,
Chargé de mission Ressources Humaines.

FEDE/IACBE 
Délivré par la FEDE - Fédération Européenne Des Ecoles – http://www.fede.org/
La FEDE a signé un accord de partenariat important le 16 décembre 2005 avec IACBE (International Assembly for Collegiate Business Education) - http://www.iacbe.org/